0:00:00.000,0:00:02.000
Todos os que estamos hoxe aquí

0:00:02.000,0:00:05.000
comecemos admitindo que temos sorte.

0:00:05.000,0:00:07.000
Non vivimos no mundo

0:00:07.000,0:00:09.000
no que vivían as nosas nais e avoas

0:00:09.000,0:00:12.000
onde as opcións de futuro para as mulleres eran moi limitadas.

0:00:12.000,0:00:14.000
E se estás nesta sala hoxe,

0:00:14.000,0:00:16.000
a maioría de nós medramos nun mundo

0:00:16.000,0:00:19.000
onde temos dereitos civís básicos

0:00:19.000,0:00:21.000
e, sorprendentemente, aínda vivimos nun mundo

0:00:21.000,0:00:23.000
no que algunhas mulleres non os teñen.

0:00:23.000,0:00:25.000
Pero, alén diso, aínda temos un problema,

0:00:25.000,0:00:27.000
e é un problema real.

0:00:27.000,0:00:29.000
E o problema é que

0:00:29.000,0:00:31.000
as mulleres non están acadando

0:00:31.000,0:00:33.000
o cume das súas profesións

0:00:33.000,0:00:35.000
en ningures.

0:00:35.000,0:00:37.000
Os números dino claramente

0:00:37.000,0:00:39.000
190 xefes de estado

0:00:39.000,0:00:41.000
nove son mulleres.

0:00:41.000,0:00:43.000
Dos membros do parlamento en todo o mundo,

0:00:43.000,0:00:45.000
un 13% son mulleres.

0:00:45.000,0:00:47.000
No mundo da empresa,

0:00:47.000,0:00:49.000
as mulleres no cume:

0:00:49.000,0:00:51.000
executivas, consellos de administración...

0:00:51.000,0:00:54.000
representan o 15, 16 ó sumo.

0:00:54.000,0:00:56.000
Isto non mudou dende 2002

0:00:56.000,0:00:59.000
e van na dirección errada.

0:00:59.000,0:01:01.000
E, mesmo en institucións sen ánimo de lucro,

0:01:01.000,0:01:03.000
un mundo que ás veces pensamos

0:01:03.000,0:01:05.000
está dirixido por mulleres,

0:01:05.000,0:01:07.000
as mulleres en altas posicións son o 20%.

0:01:07.000,0:01:09.000
Mais temos tamén outro problema

0:01:09.000,0:01:12.000
é que as mulleres encaran eleccións máis difíciles

0:01:12.000,0:01:15.000
entre o éxito profesional e a realización persoal.

0:01:15.000,0:01:17.000
Un estudo recente nos Estados Unidos

0:01:17.000,0:01:20.000
amosou que dos altos directivos casados,

0:01:20.000,0:01:23.000
dous terzos dos homes casados teñen fillos

0:01:23.000,0:01:26.000
e só un terzo das mulleres casadas teñen fillos.

0:01:26.000,0:01:28.000
Hai un par de anos, estaba en Nova Iorque

0:01:28.000,0:01:30.000
para presentar un acordo,

0:01:30.000,0:01:32.000
e estaba nunha desas típicas oficinas de empresa elegantes,

0:01:32.000,0:01:34.000
xa sabedes.

0:01:34.000,0:01:37.000
E na reunión, --unha xuntanza de preto de tres horas --

0:01:37.000,0:01:40.000
logo de duas horas, precisabamos unha pausa para ir ó baño,

0:01:40.000,0:01:42.000
entón ergueuse todo o mundo ,

0:01:42.000,0:01:44.000
e o anfitrión da reunión

0:01:44.000,0:01:46.000
asemella estar moi incómodo.

0:01:46.000,0:01:48.000
E decateime de que non sabía

0:01:48.000,0:01:50.000
onde estaba o baño das mulleres na oficina.

0:01:50.000,0:01:52.000
Entón comecei a ollar arredor por caixas,

0:01:52.000,0:01:55.000
pensando que se mudaran recentemente, pero non vin ningunha.

0:01:55.000,0:01:58.000
E preguntei: "Mudástesvos hai pouco?"

0:01:58.000,0:02:01.000
E dixo: "Non, levamos case un ano aquí."

0:02:01.000,0:02:04.000
E eu lle dixen: "Estás a dicir

0:02:04.000,0:02:06.000
que eu son a única muller

0:02:06.000,0:02:09.000
que veu a pechar un acordo nesta oficina nun ano?"

0:02:09.000,0:02:11.000
Mirou para min e dixo:

0:02:11.000,0:02:14.000
"Si. Ou quizais es a única que quería ir ao baño."

0:02:14.000,0:02:16.000
(Risos)

0:02:16.000,0:02:18.000
Entón a cuestión é:

0:02:18.000,0:02:21.000
como podemos solucionar isto?

0:02:21.000,0:02:24.000
Como podemos cambiar estes números?

0:02:24.000,0:02:27.000
Como podemos mudar isto?

0:02:27.000,0:02:29.000
Quero comezar por dicir

0:02:29.000,0:02:31.000
que eu falo sobre isto,

0:02:31.000,0:02:33.000
de manter as mulleres no mercado de traballo,

0:02:33.000,0:02:35.000
porque realmente creo que esa é a resposta.

0:02:35.000,0:02:37.000
Na parte alta da renda no mundo laboral,

0:02:37.000,0:02:40.000
entre as persoas que acadan os mellores traballos:

0:02:40.000,0:02:42.000
director xeral nas empresas do Fortune 500

0:02:42.000,0:02:45.000
ou o equivalente noutras áreas.

0:02:45.000,0:02:47.000
O problema, estou convencida,

0:02:47.000,0:02:49.000
é que as mulleres están abandonando.

0:02:49.000,0:02:51.000
A xente fala moito sobre isto,

0:02:51.000,0:02:53.000
e fálase de cousas coma o horario flexible e de asesoramento,

0:02:53.000,0:02:56.000
e programas que as empresas deberían ter para formar as mulleres.

0:02:56.000,0:02:58.000
Non quero falar de nada diso hoxe,

0:02:58.000,0:03:00.000
aínda que é realmente importante.

0:03:00.000,0:03:03.000
Hoxe quero centrar a atención no que podemos facer como individuos.

0:03:03.000,0:03:06.000
Cal é a mensaxes que precisamos transmitirnos?

0:03:06.000,0:03:09.000
Que mensaxe temos que dar ás mulleres que traballan con e para nós?

0:03:09.000,0:03:11.000
Que mensaxe lle damos ás nosas fillas?

0:03:11.000,0:03:13.000
Quero ser certa dende o principio

0:03:13.000,0:03:16.000
eu non vou facer xuízos de valor nesta conferencia.

0:03:16.000,0:03:18.000
Eu non teño a resposta correcta,

0:03:18.000,0:03:20.000
nin sequera para mi mesma.

0:03:20.000,0:03:23.000
Saín de San Francisco, onde eu vivo, o luns

0:03:23.000,0:03:25.000
para coller o avión para vir a esta conferencia

0:03:25.000,0:03:28.000
e a miña filla de 3 anos de idade, cando a deixei na escola

0:03:28.000,0:03:30.000
cinxiuse á miña perna,

0:03:30.000,0:03:32.000
chorado: "Mamá, non collas o avión."

0:03:32.000,0:03:35.000
É difícil. Ás veces síntome culpable.

0:03:35.000,0:03:37.000
Non coñezo ningunha muller

0:03:37.000,0:03:39.000
amas de casa, ou que traballen fóra,

0:03:39.000,0:03:41.000
que non sintan iso ás veces.

0:03:41.000,0:03:44.000
Entón non estou dicindo que traballar fóra

0:03:44.000,0:03:46.000
sexa adecuado para todos.

0:03:46.000,0:03:49.000
A miña conferencia hoxe é sobre as mensaxes clave

0:03:49.000,0:03:51.000
se se quere permanecer no mercado de traballo

0:03:51.000,0:03:53.000
e penso que hai tres.

0:03:53.000,0:03:56.000
Primeiro, toma asento na mesa.

0:03:56.000,0:03:59.000
Segundo, fai do teu compañeiro un verdadeiro compañeiro.

0:03:59.000,0:04:03.000
E terceiro, non abandones antes de tempo.

0:04:03.000,0:04:05.000
Número un: toma asento na mesa.

0:04:05.000,0:04:07.000
Hai un par de semanas en Facebook,

0:04:07.000,0:04:10.000
recibimos un alto representante do goberno,

0:04:10.000,0:04:12.000
que viña a encontrarse con altos executivos

0:04:12.000,0:04:15.000
de Silicon Valley.

0:04:15.000,0:04:17.000
E todos sentaron á mesa.

0:04:17.000,0:04:20.000
E había dúas mulleres que viaxaban con eles

0:04:20.000,0:04:22.000
que tiñan posicións importantes nos seus departamentos.

0:04:22.000,0:04:25.000
E díxenlles: "Senten á mesa. Veña, senten á mesa."

0:04:25.000,0:04:28.000
E sentaron nun lado da sala.

0:04:28.000,0:04:30.000
Cando estaba no último ano da universidade

0:04:30.000,0:04:33.000
fixen un curso chamado Historia Intelectual Europea.

0:04:33.000,0:04:35.000
Non vos encantan estas cousas da universidade?

0:04:35.000,0:04:37.000
Querería poder facelo agora.

0:04:37.000,0:04:39.000
E fíxeno coa miña compañeira de cuarto, Carrie,

0:04:39.000,0:04:41.000
que era unha alumna brillante de literatura

0:04:41.000,0:04:43.000
e máis tarde converteuse nunha excelente académica en literatura

0:04:43.000,0:04:45.000
e co meu irmán,

0:04:45.000,0:04:47.000
un rapaz astuto, pero xogador de waterpolo,

0:04:47.000,0:04:49.000
que era estudante de medicina de segundo ano.

0:04:49.000,0:04:51.000
Os tres fixemos este curso xuntos.

0:04:51.000,0:04:53.000
Carrie leu todos os libros,

0:04:53.000,0:04:55.000
nas versións orixinais en grego e latín,

0:04:55.000,0:04:57.000
foi a todas as clases.

0:04:57.000,0:04:59.000
Eu lin todos os libros en inglés

0:04:59.000,0:05:01.000
e fun á maioría das clases.

0:05:01.000,0:05:03.000
O meu irmán estaba medio ocupado,

0:05:03.000,0:05:05.000
leu un dos doce libros

0:05:05.000,0:05:07.000
e foi a un par de clases,

0:05:07.000,0:05:09.000
veu ao noso cuarto

0:05:09.000,0:05:12.000
un par de días antes da proba para que o axudásemos.

0:05:12.000,0:05:15.000
Os tres fomos ó exame xuntos.

0:05:15.000,0:05:17.000
E estivemos alí durante 3 horas...

0:05:17.000,0:05:20.000
coas nosas libretas azuis ... si, así de vella son.

0:05:20.000,0:05:23.000
E saímos da aula, ollámonos e preguntámonos: "Como foi?"

0:05:23.000,0:05:26.000
E Carrie dixo: "Bon, penso que non tratei a fondo o punto fundamental

0:05:26.000,0:05:28.000
da dialéctica hegeliana".

0:05:28.000,0:05:31.000
E eu dixen: "Deus, querería ter conectado

0:05:31.000,0:05:34.000
a teoría da propiedade de John Locke con filósofos sucesivos."

0:05:34.000,0:05:36.000
E meu irmán dixo:

0:05:36.000,0:05:39.000
"Teño a mellor nota da clase."

0:05:40.000,0:05:42.000
"Tes a mellor nota da clase?

0:05:42.000,0:05:45.000
Pero se non sabes nada!"

0:05:45.000,0:05:47.000
O problema con estas historias

0:05:47.000,0:05:50.000
é que coinciden co que os datos amosan:

0:05:50.000,0:05:53.000
as mulleres regularmente subestiman as súas habilidades.

0:05:53.000,0:05:55.000
Se fas un test a homes e mulleres

0:05:55.000,0:05:58.000
e lles preguntas sobre algo totalmente obxectivo coma as notas medias,

0:05:58.000,0:06:00.000
os homes erran ó valorarse de máis

0:06:00.000,0:06:03.000
as mulleres erran ó valorarse de menos.

0:06:03.000,0:06:06.000
As mulleres non negocian por si mesmas no mundo do traballo.

0:06:06.000,0:06:08.000
Un estudo nos últimos dous anos

0:06:08.000,0:06:10.000
sobre as persoas que entran no mercado de traballo dende a universidade

0:06:10.000,0:06:13.000
amosa que o 57% dos nenos ó comezar,

0:06:13.000,0:06:15.000
ou homes, direi..

0:06:15.000,0:06:17.000
negocian o seu primer salario,

0:06:17.000,0:06:20.000
e só 7% das mulleres.

0:06:20.000,0:06:22.000
E aínda máis importante,

0:06:22.000,0:06:25.000
os homes auto-atribúense o éxito

0:06:25.000,0:06:28.000
e as mulleres a factores externos.

0:06:28.000,0:06:30.000
Se lle preguntas a un home por qué fixo un bo traballo,

0:06:30.000,0:06:33.000
dirá, "Por qué son incrible.

0:06:33.000,0:06:36.000
Obviamente. Dubidábalo?

0:06:36.000,0:06:38.000
Se lle preguntas o mesmo a unha muller

0:06:38.000,0:06:40.000
dirá que alguén a axudou,

0:06:40.000,0:06:42.000
tiveron sorte, traballaron moito.

0:06:42.000,0:06:44.000
Por que é isto importante?

0:06:44.000,0:06:46.000
Pois importa moito,

0:06:46.000,0:06:49.000
porque ninguén chega ós postos importantes

0:06:49.000,0:06:51.000
sentando a un lado e non na mesa de negociación.

0:06:51.000,0:06:53.000
E ninguén recibe un ascenso,

0:06:53.000,0:06:56.000
se non pensa que merece o éxito,

0:06:56.000,0:06:59.000
ou non entenden o porqué do seu propio éxito.

0:06:59.000,0:07:01.000
Querería que a resposta fose doada.

0:07:01.000,0:07:03.000
Se puidera dicirlle a todas esas mulleres novas coas que traballo,

0:07:03.000,0:07:05.000
todas esas mulleres incribeis,

0:07:05.000,0:07:07.000
"Crede e negociade por vós mesmas.

0:07:07.000,0:07:09.000
sede donas do voso propio éxito"

0:07:09.000,0:07:12.000
Querería poder dicirllo á miña filla.

0:07:12.000,0:07:14.000
mais non é tan sinxelo.

0:07:14.000,0:07:17.000
porque os datos amosan unha cousa, por riba de todo

0:07:17.000,0:07:19.000
que é que o éxito e a simpatía

0:07:19.000,0:07:22.000
teñen unha correlación positiva para os homes

0:07:22.000,0:07:24.000
e negativa para as mulleres.

0:07:24.000,0:07:26.000
E todos vós asentides coa cabeza

0:07:26.000,0:07:28.000
porque sabemos que é certo.

0:07:28.000,0:07:31.000
Hai un estudo moi bo que o amosa moi ben.

0:07:31.000,0:07:33.000
É un importante estudo da Harvard Business School,

0:07:33.000,0:07:35.000
sobre unha muller chamada Heidi Roizen.

0:07:35.000,0:07:37.000
Ela traballa nunha empresa

0:07:37.000,0:07:39.000
de Silicon Valley

0:07:39.000,0:07:41.000
e usou os seus contactos

0:07:41.000,0:07:44.000
para converterse nunha inversora de éxito en capital risco.

0:07:44.000,0:07:46.000
No 2002, non hai moito tempo,

0:07:46.000,0:07:48.000
un profesor que estaba entón na Universidade de Columbia

0:07:48.000,0:07:51.000
colleu o caso e cambiou o nome por Howard Roizen

0:07:51.000,0:07:53.000
e deu os dous casos

0:07:53.000,0:07:55.000
a dous grupos de alumnos.

0:07:55.000,0:07:57.000
Cambiou só unha palabra:

0:07:57.000,0:07:59.000
Heidi por Howard.

0:07:59.000,0:08:02.000
Pero esa palabra supuxo unha gran diferenza.

0:08:02.000,0:08:04.000
E logo fixo unha enquisa ós alumnos.

0:08:04.000,0:08:07.000
As boas novas é que os estudantes tanto homes coma mulleres,

0:08:07.000,0:08:09.000
pensaron que ambos, Heidi e Howard, eran os dous competentes

0:08:09.000,0:08:11.000
e iso é bo.

0:08:11.000,0:08:13.000
As malas novas son que a todos lles gustou Howard.

0:08:13.000,0:08:15.000
É un tipo excelente, queren traballar con el,

0:08:15.000,0:08:17.000
queren pasar o día pescando con el.

0:08:17.000,0:08:19.000
E Heidi? Non están seguros.

0:08:19.000,0:08:22.000
É un pouco egocéntrica e ten un sesgo político.

0:08:22.000,0:08:25.000
Non estás seguro de se che gustaría traballar con ela.

0:08:25.000,0:08:27.000
Esta é a complicación.

0:08:27.000,0:08:29.000
Temos que lles dicir ás nosas fillas, ós nosos compañeiros de traballo,

0:08:29.000,0:08:31.000
e a nós mesmas que temos que crer que somos os mellores,

0:08:31.000,0:08:33.000
para conseguir o ascenso,

0:08:33.000,0:08:35.000
para sentar á mesa.

0:08:35.000,0:08:37.000
E témolo que facer nun mundo

0:08:37.000,0:08:40.000
no que para acadalo, terán que sacrificarse,

0:08:40.000,0:08:43.000
sacrificios que os seus irmáns homes non terán que facer.

0:08:44.000,0:08:47.000
A parte máis triste de todo isto é que é moi difícil de lembrar.

0:08:47.000,0:08:50.000
Vou contar unha historia, realmente embarazosa para min,

0:08:50.000,0:08:52.000
pero eu creo que é importante.

0:08:52.000,0:08:55.000
Dei unha conferencia en Facebook non hai moito tempo

0:08:55.000,0:08:57.000
a uns 100 empregados.

0:08:57.000,0:09:00.000
Un par de horas máis tarde, había unha rapaza que traballa alí

0:09:00.000,0:09:02.000
sentada fóra da miña oficina

0:09:02.000,0:09:04.000
que quería falar comigo.

0:09:04.000,0:09:06.000
Díxenlle que estaba ben, que sentara e falariamos.

0:09:06.000,0:09:08.000
Díxome: "Hoxe aprendín algo.

0:09:08.000,0:09:10.000
Aprendín que teño que manter a man erguida"

0:09:10.000,0:09:12.000
E díxenlle: "que queres dicir ?"

0:09:12.000,0:09:14.000
e dixo: "Ben, estabas dando a conferencia

0:09:14.000,0:09:16.000
e dixeches que ías atender dúas cuestións máis,

0:09:16.000,0:09:19.000
e eu, ao igual que moitos outros, tiña a miña man erguida, e contestaches dúas preguntas máis.

0:09:19.000,0:09:22.000
E entón baixei a man e vin que todas as mulleres fixeron o mesmo,

0:09:22.000,0:09:24.000
e entón respondiches a máis preguntas

0:09:24.000,0:09:26.000
só dos homes."

0:09:26.000,0:09:28.000
E pensei,

0:09:28.000,0:09:31.000
vaia, se isto me acontece a min, algo que me preocupa,

0:09:31.000,0:09:33.000
cando dou esta conferencia,

0:09:33.000,0:09:36.000
e mentres a daba nin sequera me dei conta

0:09:36.000,0:09:39.000
de que as mans dos homes estaban aínda erguidas,

0:09:39.000,0:09:41.000
e as mans das mulleres estaban aínda erguidas,

0:09:41.000,0:09:43.000
a que nivel somos bos

0:09:43.000,0:09:45.000
coma xestores das nosas empresas e organizacións

0:09:45.000,0:09:47.000
para ver que os homes buscan máis oportunidades

0:09:47.000,0:09:49.000
que as mulleres?

0:09:49.000,0:09:52.000
Cómpre facer que as mulleres senten á mesa.

0:09:52.000,0:09:55.000
(Aplausos)

0:09:55.000,0:09:57.000
Mensaxe número dous:

0:09:57.000,0:09:59.000
fai do teu compañeiro un verdadeiro compañeiro.

0:09:59.000,0:10:02.000
Estou convencida de que fixemos máis progreso no traballo

0:10:02.000,0:10:04.000
ca nas nosas casas.

0:10:04.000,0:10:07.000
Os datos amósano con claridade.

0:10:07.000,0:10:09.000
Se unha muller e un home traballan a tempo completo

0:10:09.000,0:10:11.000
e teñen un fillo

0:10:11.000,0:10:14.000
a muller fai o dobre do traballo na casa có home

0:10:14.000,0:10:16.000
e as mulleres dedican tres veces máis tempo

0:10:16.000,0:10:19.000
para coidar dos nenos cós homes.

0:10:19.000,0:10:21.000
Entón ela ten tres ou dous traballos,

0:10:21.000,0:10:23.000
e el ten un.

0:10:23.000,0:10:26.000
Quen pensades que deixará o traballo cando alguén teña que estar na casa?

0:10:26.000,0:10:28.000
As razóns disto son moi complicadas,

0:10:28.000,0:10:30.000
e non teño tempo de entrar en detalles.

0:10:30.000,0:10:32.000
Mais non creo que o fútbol o domingo

0:10:32.000,0:10:34.000
ou a preguiza en xeral son a causa.

0:10:34.000,0:10:36.000
Coido que a causa é máis complicada.

0:10:36.000,0:10:38.000
Coido que, como sociedade,

0:10:38.000,0:10:40.000
poñemos máis presión sobre os nosos fillos para ter éxito

0:10:40.000,0:10:42.000
ca sobre as nosas fillas.

0:10:42.000,0:10:44.000
Coñezo homes que quedan na casa

0:10:44.000,0:10:46.000
e traballan na casa para apoiar a carreira das súas mulleres

0:10:46.000,0:10:48.000
e é difícil.

0:10:48.000,0:10:50.000
Cando vou a reunións de nais

0:10:50.000,0:10:52.000
e vexo alí ó pai,

0:10:52.000,0:10:54.000
doume conta que as outras nais

0:10:54.000,0:10:56.000
non interactúan con el.

0:10:56.000,0:10:58.000
E iso é un problema,

0:10:58.000,0:11:01.000
porque temos que dignificar o traballo

0:11:01.000,0:11:04.000
porque é a cousa máis difícil do mundo, traballar na casa

0:11:04.000,0:11:06.000
para persoas de ambos sexos

0:11:06.000,0:11:09.000
se queremos igualar a cousa e que mulleres traballen fóra.

0:11:09.000,0:11:11.000
(Aplausos)

0:11:11.000,0:11:13.000
Os estudos amosan que familias con salarios

0:11:13.000,0:11:15.000
e responsabilidades similares

0:11:15.000,0:11:17.000
tamén padecen a metade de divorcios.

0:11:17.000,0:11:20.000
E se isto non é motivación suficiente para todo o mundo,

0:11:20.000,0:11:22.000
eles tamén teñen...

0:11:22.000,0:11:24.000
...como dicilo neste escenario?

0:11:24.000,0:11:27.000
Estas parellas coñecense mellor, no sentido bíblico tamén.

0:11:27.000,0:11:29.000
(Risos)

0:11:29.000,0:11:31.000
Mensaxe número tres:

0:11:31.000,0:11:33.000
non abandones antes de tempo.

0:11:33.000,0:11:35.000
Creo que é unha grande ironía

0:11:35.000,0:11:37.000
que as mulleres tomen medidas,

0:11:37.000,0:11:39.000
e véxoo todo o tempo,

0:11:39.000,0:11:42.000
co fin de seguir traballando,

0:11:42.000,0:11:44.000
e que en realidade as leva a deixar o traballo.

0:11:44.000,0:11:46.000
Isto é o que acontece:

0:11:46.000,0:11:48.000
todos estamos moi ocupados, todo o mundo, as mulleres están ocupadas.

0:11:48.000,0:11:51.000
E a muller comeza a pensar en ter un fillo.

0:11:51.000,0:11:54.000
E dende o momento que empeza a pensar en ter un fillo

0:11:54.000,0:11:56.000
comeza a pensar en encontrar o tempo para o seu fillo.

0:11:56.000,0:11:59.000
"Como podo combinar iso con todo o que fago?"

0:12:00.000,0:12:02.000
E, literalmente, a partir daquel momento,

0:12:02.000,0:12:05.000
deixa de erguer a man,

0:12:05.000,0:12:08.000
xa non procura un ascenso, xa non inicia un novo proxecto,

0:12:08.000,0:12:10.000
xa non di, "Eu quero facelo".

0:12:10.000,0:12:12.000
Comeza a botarse para atrás.

0:12:12.000,0:12:14.000
O problema é que ...

0:12:14.000,0:12:17.000
digamos que fica en cinta, ese dia

0:12:17.000,0:12:20.000
nove meses de xestación, tres meses de licencia de maternidade

0:12:20.000,0:12:22.000
seis meses para recuperar o alento,

0:12:22.000,0:12:24.000
e pasan dous anos,

0:12:24.000,0:12:26.000
con moita frecuencia... coma teño visto,

0:12:26.000,0:12:28.000
as mulleres comezan a pensar sobre iso moito antes,

0:12:28.000,0:12:30.000
cando se comprometen, cando casan,

0:12:30.000,0:12:33.000
cando comezan a pensar en tentar ter un fillo, algo que pode levar moito tempo.

0:12:33.000,0:12:35.000
Unha vez unha muller viu a verme para falar diso

0:12:35.000,0:12:37.000
e mirei para ela pareceume una rapaciña.

0:12:37.000,0:12:40.000
E díxenlle: "Entón ti e o teu marido estades a pensar en ter un fillo?"

0:12:40.000,0:12:43.000
E dixo: "Non, non estou casada."

0:12:43.000,0:12:45.000
Nin sequera tiña un mozo.

0:12:45.000,0:12:47.000
E dixen: "Estás a pensar sobre isto

0:12:47.000,0:12:49.000
moi cedo".

0:12:49.000,0:12:52.000
Mais o argumento é, que ocorre

0:12:52.000,0:12:55.000
cando un comeza a retirarse lentamente?

0:12:55.000,0:12:57.000
Todos os que pasaron por isto...

0:12:57.000,0:13:00.000
e estou aquí para dicirvos, que cando hai un neno na casa

0:13:00.000,0:13:02.000
máis vale que o teu traballo sexa bo

0:13:02.000,0:13:04.000
porque é moi difícil deixar o neno na casa,

0:13:04.000,0:13:06.000
o teu traballo ten que ser un desafío.

0:13:06.000,0:13:08.000
Ten que darte satisfacción.

0:13:08.000,0:13:11.000
Tes que sentir que estás marcando a diferenza.

0:13:11.000,0:13:14.000
E se hai dous anos non acadaches o ascenso

0:13:14.000,0:13:16.000
e algún home no traballo o conseguiu,

0:13:16.000,0:13:18.000
se hai tres anos

0:13:18.000,0:13:20.000
deixaches de procurar novas oportunidades

0:13:20.000,0:13:22.000
vas estar aburrida

0:13:22.000,0:13:25.000
porque deberías ter deixado o pé no acelerador.

0:13:25.000,0:13:27.000
Non abandones antes de tempo.

0:13:27.000,0:13:29.000
Queda.

0:13:29.000,0:13:31.000
Mantén o pé no acelerador

0:13:31.000,0:13:33.000
ata que de verdade teñas que marchar

0:13:33.000,0:13:35.000
para ocuparte do teu fillo

0:13:35.000,0:13:37.000
e só entón toma as túas decisións.

0:13:37.000,0:13:40.000
Non tomes decisións demasiado cedo,

0:13:40.000,0:13:43.000
especialmente daquelas que nin sequera sabes que as estás tomando.

0:13:44.000,0:13:46.000
A miña xeración realmente, e por desgracia,

0:13:46.000,0:13:48.000
non vai cambiar os números que hai no cume.

0:13:48.000,0:13:50.000
Non están a cambiar.

0:13:50.000,0:13:53.000
Non imos chegar a ese 50% da poboación...

0:13:53.000,0:13:56.000
...na miña xeración, non haberá un 50% de mulleres

0:13:56.000,0:13:58.000
en postos superiores de calquera sector.

0:13:58.000,0:14:01.000
Pero agardo que sexa así en xeracións futuras.

0:14:02.000,0:14:04.000
Coido que un mundo

0:14:04.000,0:14:06.000
onde a metade dos países e metade das empresas

0:14:06.000,0:14:09.000
fosen gobernados por mulleres, sería un mundo mellor.

0:14:09.000,0:14:12.000
E non só porque a xente sabería onde están os baños para as mulleres,

0:14:12.000,0:14:15.000
o que sería moi útil.

0:14:15.000,0:14:17.000
Coido que sería un mundo mellor.

0:14:17.000,0:14:19.000
Teño dous fillos.

0:14:19.000,0:14:22.000
Teño un fillo de cinco anos e unha filla de dous anos.

0:14:22.000,0:14:24.000
Quero que o meu fillo teña a oportunidade

0:14:24.000,0:14:27.000
de contribuír plenamente no lugar de traballo ou na casa

0:14:27.000,0:14:29.000
e quero que miña filla teña a oportunidade de escoller

0:14:29.000,0:14:31.000
non só para ter exito,

0:14:31.000,0:14:33.000
mais para ser amada polos seus logros.

0:14:33.000,0:14:35.000
Grazas.

0:14:35.000,0:14:37.000
(Aplausos)